L'accordo del 2025 rappresenta un'opportunità per ridefinire le modalità di formazione, puntando su metodologie interattive e coinvolgenti che favoriscano un apprendimento efficace e duraturo. Grazie a queste nuove pratiche formative, i datori di lavoro possono acquisire competenze essenziali per gestire in modo efficiente la sicurezza sul lavoro, promuovendo una cultura aziendale orientata alla prevenzione e alla tutela della salute dei lavoratori.













































































